เรากำลังมองหาผู้นำที่มีจิตวิญญาณแห่งการอุทิศตนและวิสัยทัศน์กว้างไกลสำหรับ Ajarsivasik เพื่อเริ่มปฏิบัติงานในวันที่ 1 ตุลาคม 2026 หรือตามวันที่ตกลงกัน ท่านจะรับผิดชอบการกำกับดูแลโดยรวมของทั้งสถานที่ รวมถึงหัวหน้าทีมสามคน และห้องครัวที่บริหารจัดการอย่างดีภายใต้การนำของหัวหน้าเชฟ ในฐานะผู้นำ ท่านจะมีบทบาทสำคัญในการรับประกันคุณภาพ ความเป็นอยู่ที่ดี และความก้าวหน้า
คุณอยากช่วยสร้างบ้านพักที่ปลอดภัย มีศักดิ์ศรี และเต็มไปด้วยคุณค่าสำหรับผู้สูงอายุในภาคใต้ของกรีนแลนด์หรือไม่? หากใช่ คุณอาจคือบุคคลที่เรากำลังมองหา
Ajarsivasik เป็นศูนย์ดูแลผู้สูงอายุและผู้ป่วยที่ต้องการการดูแล มีผู้พักอาศัย 48 คน แบ่งออกเป็น 3 หน่วย:
- หน่วยดูแลผู้ป่วยโรคสมองเสื่อม
- หน่วยพยาบาล
- หน่วยพักอาศัยสำหรับผู้อยู่อาศัยที่ต้องการความเป็นอิสระมากขึ้น
คุณจะมีหน้าที่รับผิดชอบในการบริหารจัดการศูนย์ทั้งหมด รวมถึงหัวหน้าทีมสามคนและห้องครัวที่ดำเนินการโดยนักโภชนาการ ในฐานะผู้จัดการ คุณจะมีบทบาทสำคัญในการรับประกันคุณภาพ ความเป็นอยู่ที่ดี และการพัฒนาของผู้พักอาศัย ครอบครัวของพวกเขา และพนักงาน
หน้าที่หลักของคุณ
- การรับประกันคุณภาพและความสม่ำเสมอในการดำเนินงานของ Ajarsivasik
- นำ พัฒนา และสร้างแรงจูงใจให้พนักงานในสภาพแวดล้อมที่มีหลายสาขาวิชา
- พัฒนาทักษะทางวิชาชีพในด้านการดูแลผู้สูงอายุและการดูแลผู้ป่วยโรคสมองเสื่อม
- รับรองการปฏิบัติตามนโยบายและกรอบงานทางการเงิน
- ทำงานร่วมกับผู้อำนวยการบ้านพักผู้สูงอายุอื่น ๆ และผู้ประสานงานด้านสุขภาพของเทศบาลอย่างใกล้ชิด
- การจัดหางาน
เรากำลังมองหาผู้นำที่
- พยาบาลที่ได้รับการฝึกอบรม
- มีประสบการณ์อย่างกว้างขวางในด้านการดูแลผู้สูงอายุและบริการสำหรับผู้พิการ
- มีความรู้อย่างลึกซึ้งเกี่ยวกับโรคสมองเสื่อม
- มีประสบการณ์ด้านการบริหารจัดการ และมีความสามารถในการสร้างแรงจูงใจให้ผู้อื่น รวมถึงส่งเสริมการทำงานเป็นทีม
- จงมีความกล้าที่จะคิดนอกกรอบ และแสดงความริเริ่มเพื่อผลักดันความก้าวหน้าและการเปลี่ยนแปลง
- มีวิสัยทัศน์ด้านการเงินและสายตาที่เฉียบคมในการบริหารงานให้มีประสิทธิภาพ
- เน้นไปที่การตัดสินใจทางการเมืองและค่านิยมของเทศบาล
เรามีบริการ
- บ้านพักผู้สูงอายุที่มีพนักงานที่ทุ่มเท
- สภาพแวดล้อมการทำงานที่มอบความอิสระควบคู่กับความรับผิดชอบ และโอกาสในการพัฒนาวิชาชีพ
- ความร่วมมืออย่างใกล้ชิดกับผู้อำนวยการศูนย์ดูแลผู้สูงอายุอื่นๆ ของเทศบาล
- งานที่มีความหมาย ซึ่งคุณจะสามารถสร้างผลกระทบเชิงบวกต่อผู้สูงอายุที่อาศัยอยู่ในเมือง Qaqortoq
เงินเดือนและเงื่อนไขการจ้างงาน
การจ้างงานอยู่ภายใต้ข้อตกลงการเจรจาต่อรองร่วมที่เกี่ยวข้อง ทางเทศบาลอาจจัดหาที่พักให้พนักงานโดยให้พนักงานเป็นผู้รับผิดชอบค่าใช้จ่ายเอง ตามนโยบายที่ใช้บังคับ ทางเทศบาลจะสนับสนุนค่าใช้จ่ายในการเดินทางและย้ายที่อยู่ตามระเบียบที่ใช้บังคับ
ใบสมัครต้องประกอบด้วย:
- จดหมายแนะนำ
- สรุปประสบการณ์
- สำเนาใบรับรองการศึกษา
- ประสบการณ์การทำงานที่ผ่านมาและข้อมูลอ้างอิงจากนายจ้าง
- ประวัติอาชญากรรม
ค่าจ้างและสภาพการทำงานถูกกำหนดโดยข้อตกลงที่มีผลบังคับใช้ในแต่ละช่วงเวลา ระหว่างรัฐบาลกรีนแลนด์กับองค์กรที่เกี่ยวข้องซึ่งได้รับอนุญาตให้เจรจา
เมื่อย้ายที่อยู่ อาจมีการจัดหาที่อยู่อาศัยให้ ซึ่งต้องชำระเงินประกันและค่าเช่าตามนโยบายที่มีผลบังคับใช้ในแต่ละช่วงเวลา; นอกจากนี้ ค่าใช้จ่ายในการเดินทางเพื่อย้ายที่ทำงานและค่าขนส่งของใช้ในบ้านจะได้รับการชดเชย — และหลังจากทำงานครบอย่างน้อยสามปี ค่าใช้จ่ายในการเดินทางเมื่อสิ้นสุดการจ้างงานและค่าขนส่งของใช้ในบ้านจะได้รับการชดเชยด้วย ตามระเบียบข้อบังคับที่เกี่ยวข้อง
หากต้องการข้อมูลเพิ่มเติมเกี่ยวกับตำแหน่งนี้ โปรดติดต่อ มาร์ธา อาเบลเซน (Martha Abelsen) ผู้อำนวยการฝ่ายบริการสังคม ที่หมายเลข 648057 หรือผ่านอีเมลที่ maab@kujalleq.gl
เอกสารสมัครงาน ซึ่งรวมถึงผลการตรวจสอบประวัติอาชญากรรม ข้อมูลเกี่ยวกับการศึกษาและประสบการณ์การทำงานที่ผ่านมา สำเนาใบประกาศนียบัตร หนังสือรับรองจากนายจ้าง และเอกสารอื่น ๆ ต้องถูกอัปโหลดในรูปแบบไฟล์ PDF และส่งไปยังเว็บไซต์ของเทศบาลภายในวันที่ 4 กันยายน 2026
โปรดทราบ: เราไม่รับใบสมัครแบบกระดาษหรือทางอีเมล; โปรดส่งใบสมัครของคุณทางอิเล็กทรอนิกส์ในรูปแบบไฟล์ PDF ผ่านประกาศรับสมัครงาน
วันสุดท้ายรับสมัคร: 4 กันยายน 2026
