The application deadline for this job has passed. See open jobs →

Ang tagapamahala ng pangangalaga sa bahay ay responsable sa pamamahala ng programa ng pangangalaga sa bahay.

Ang iyong responsibilidad ay magbigay ng mga serbisyong pangangalaga sa bahay sa mga kliyente sa lungsod. Responsable ka rin sa pamamahala ng mga kawani, partikular na ang mga katulong sa pangangalaga sa bahay. 

Mga responsibilidad: Pang-araw-araw na pamamahala ng mga kawani at koordinasyon ng pangangalaga sa bahay para sa mga kliyente alinsunod sa kasalukuyang mga alituntunin, kabilang ang pagsasagawa ng mga pagtatasa at pagtukoy ng mga serbisyong ibibigay sa bawat kliyente. 

Nakikilahok sa mga interdisiplinaryong pagpupulong kasama ang mga kani-kaniyang kasosyo.

Ang inaasahan namin mula sa iyo:

Ikaw ang responsable sa pag-oorganisa ng iyong sariling pang-araw-araw na gawain, at sa lahat ng aspeto, kailangan mong manguna, magbigay ng gabay, at aktibong maghanap ng impormasyon alinsunod sa naaangkop na mga patnubay.

Dapat mong masiyahan sa isang abalang araw ng trabaho.

Dapat ikaw ang magsilbing inspirasyon sa iba upang higit pang paunlarin, hubugin, at panatilihin ang mabubuting tradisyon sa pag-aalaga at pangangalaga, na isinasaalang-alang ang mga kondisyon sa Greenland.

May karanasan o pagsasanay sa pamamahala (hindi kinakailangan).

-Isang sinanay na katulong sa pangangalaga ng kalusugan o katulong sa pangangalaga ng kalusugan. 

Pangunahing mga Responsibilidad / Aming mga Inaasahan:

-Pagpaplano, pagpapaunlad, at pagsusuri ng pangkalahatang koordinasyon ng mga serbisyong pangangalaga sa bahay at pangangalaga para sa mga nakatatandang residente ng lungsod.

Patuloy na pagmamanman, pagsusuri, at pagsubaybay sa mga serbisyong pangangalaga at suporta sa bahay na ibinibigay sa bawat matandang residente ng lungsod.

-Pag-order at pamamahala ng mga suplay sa narsing at mga pantulong na kagamitan (sa limitadong lawak)

Oryentasyon at pagsasanay ng mga bagong empleyado

Pagsasanay, pangangasiwa, at pagpapaunlad ng kawani.

Tumutulong sa mga gawain sa pag-aalaga at pangangalaga para sa mga indibidwal na kliyente sa lungsod ayon sa pangangailangan.

Sweldo at Mga Tuntunin sa Pag-empleyo

Ang sahod at mga kondisyon ng pagtatrabaho ay pinamamahalaan ng kasunduan sa kolektibong pakikipagnegosasyon na umiiral sa pagitan ng Naalakkersuisut at ng awtorisadong organisasyon sa pakikipagnegosasyon sa oras ng pagkuha. 

Ang pagtatrabaho ay nakadepende sa isang kasiya-siyang pagsusuri sa kriminal na rekord.

Katitikan ng Kriminal:

Ang posisyong ito ay sakop ng batas na nag-aatas ng pagsusuri sa kriminal na rekord. Sa ilalim ng batas na ito, hindi maaaring simulan ang pagtatrabaho hanggang hindi natatanggap ng munisipalidad ang resulta ng pagsusuri sa kriminal na rekord. Kaya’t nais naming ipunto na hindi maaaring pagkasunduan ang petsa ng pagsisimula hanggang hindi natatanggap ng munisipalidad ang nasabing pagsusuri mula sa pulisya.

Pabahay:

Hindi maaaring magbigay ng pabahay para sa mga kawani. 

Para sa karagdagang impormasyon tungkol sa posisyon, mangyaring makipag-ugnayan kay Sissi Lange Zeeb, Direktor ng INUIT, sa sila@qeqertalik.gl

Aplikasyon:

Hindi namin tinatanggap ang mga aplikasyon sa pamamagitan ng email o koreo.

Isumite ang iyong aplikasyon, resume, mga diploma, at mga sertipiko ng pagtatapos, pati na rin ang anumang iba pang kaugnay na dokumento, sa pamamagitan ng pag-click sa “Mag-apply para sa posisyong ito.”

Kung nahihirapan kang mag-upload ng mga file, makipag-ugnayan sa hr@qeqertalik.gl

Inaasahan naming matanggap ang iyong aplikasyon.

Huling araw ng pagsusumite ng aplikasyon: Agosto 10, 2026