The application deadline for this job has passed. See open jobs →
Naghahanap kami ng pinuno ng departamento para sa Bahay ng Pamilya sa Departamento ng Serbisyong Panlipunan ng Avannaata Kommunia sa Qaanaaq, na may pinakamainam na karanasan bilang social worker, social educator, o katulong ng social worker—at pinakamainam ding may espesyal na pagsasanay sa pamamahala ng kaso kaugnay ng mga bata at pamilya—na magsisimula sa Setyembre 1, 2026.
Ang posisyon ay nakabase sa Family Center sa Qaanaaq, at ang iyong direktang superbisor ay ang pinuno ng departamento ng mga serbisyong panlipunan.
Mga Tungkulin at Responsibilidad:
• Alinsunod sa tsart ng organisasyon at paglalarawan ng trabaho, magkaroon ng araw-araw na pananagutan para sa terapiya at pagpapayo sa pamilya sa buong distrito.
• Tagapag-ugnay para sa mga Tagapag-asikaso ng Kaso ng Kapakanan ng Bata.
• May pananagutan sa pagbuo ng mga lokal na pamamaraan at tungkulin sa trabaho, kasama ang kanilang pagpapatupad, upang matiyak na natutupad sa distrito ang kabuuang mga layunin at pagpapahalaga ng munisipyo.
• Ang tagapamahala ay responsable sa lahat ng mga proyektong sinimulan, natapos, at naipatupad sa sentro ng pamilya.
• May pananagutan na tiyakin na ang pinuno ng lokal na departamento ng serbisyong panlipunan at ang direktor ng Sentro ng Pamilya sa Ilulissat ay naipapaalaman at napapanatiling updated sa mga kaganapan at uso sa larangang ito sa loob ng distrito.
Mga kinakailangang kwalipikasyon:
• Dedikado sa trabaho.
• Tagapamahala ng proyekto para sa pagpapayo sa pamilya sa distrito.
• Siya ang responsable sa badyet para sa pang-araw-araw na operasyon ng bahay-pamilya—sa pakikipagtulungan sa hepe ng departamento sa Family Center sa Ilulissat at sa hepe ng departamento sa lokal na social services.
• May pananagutan sa pagtiyak ng isang pinag-ugnay na pagsisikap upang magbigay ng tuloy-tuloy na serbisyo sa mga residente ng distrito.
• Dapat matiyak ang isang pare-parehong balangkas para sa estruktura ng pagpupulong sa sentro ng pamilya.
• Siya ang responsable sa mga panayam para sa pag-unlad ng empleyado (MUS) kasama ang mga kawani sa sentro ng pamilya.
• Pagsusuri at pagpapatunay ng buwanang iskedyul ng sentro ng pamilya at pagbabahagi ng responsibilidad sa pagbubuo ng mga estadistika tungkol sa mga usaping may kinalaman sa bata sa lokal na antas.
• Bumuo ng makatotohanang mga modelo ng paglutas ng alitan sa praktikal na pakikipagtulungan sa pamilya.
Sweldo at Mga Tuntunin ng Pag-empleyo: Ang sweldo at mga tuntunin ng pag-empleyo ay itinakda alinsunod sa naaangkop na kasunduan sa kolektibong pakikipagnegosasyon sa pagitan ng Pamahalaan ng Greenland at ng kaukulang organisasyong pangpakikipagnegosasyon.
Kasama sa posisyong ito ang pabahay.
Ang posisyong ito ay sakop ng batas na nag-aatas ng pagsusumite ng criminal record check at child protection clearance. Kailangang magbigay ng pahintulot ang aplikante para dito, pagkatapos ay kukunin ang kinakailangang dokumentasyon mula sa Danish National Police.
Para sa karagdagang impormasyon tungkol sa posisyon, mangyaring makipag-ugnayan kay Punong-Departamento Storm Ôdâk` sa Departamento ng Serbisyong Panlipunan sa pamamagitan ng telepono sa 387968 o sa pamamagitan ng email sa stod@avannaata.gl
Ang mga aplikasyon, kabilang ang impormasyon tungkol sa edukasyon at mga naunang trabaho, pati na rin ang mga transcript, resume, atbp., ay dapat isumite sa pamamagitan ng pag-click sa link sa website ng Avannaata Kommunia—avannaata.gl/ledige-Stillinger.
Huling araw ng pagsusumite ng aplikasyon: Agosto 25, 2026
