The application deadline for this job has passed. See open jobs →
เทศบาลเมืองอูเพอร์นาวิกกำลังรับสมัครเจ้าหน้าที่ดูแลกรณีสำหรับเด็ก เยาวชน และครอบครัว ในแผนกบริการครอบครัว โดยจะเริ่มงานในวันที่ 15 มิถุนายน 2569 หรือตามข้อตกลงร่วมกัน
คุณจะเป็นส่วนหนึ่งของทีมผู้ปฏิบัติงานด้านกรณีศึกษาในสาขาเด็กและเยาวชน บริการครอบครัว และการช่วยเหลือสาธารณะภายในแผนกบริการสังคม ผู้จัดการโดยตรงของผู้ปฏิบัติงานด้านกรณีศึกษาคือหัวหน้าแผนกบริการครอบครัว
หน้าที่และความรับผิดชอบ: ·
ตรวจสอบสภาพความเป็นอยู่ของเด็กในเขตเทศบาลอย่างสม่ำเสมอ และดำเนินการตามรายงานกรณีที่อาจต้องการความช่วยเหลือ ·
รับคำขอข้อมูล, ดำเนินการสัมภาษณ์, และให้คำแนะนำเกี่ยวกับเด็ก, เยาวชน, และครอบครัวของพวกเขา ·
ทบทวนมาตรการสนับสนุนสำหรับเด็กตามกฎหมายที่เกี่ยวข้อง—รวมถึงการจัดเตรียมมาตรการ
สนับสนุน ·ติดตามและดำเนินการกรณีที่เกี่ยวข้องกับเด็กที่ถูกจัดให้อยู่ในสถานสงเคราะห์หรือโรงเรียนประจำนอกเขตเทศบาล และรักษาการติดต่อกับผู้ปกครองและญาติอื่น ๆ ของเด็กที่ถูกจัดให้อยู่
เตรียมคำแนะนำสำหรับการประชุมทีม, การประชุมระหว่างสาขาวิชา, และการยื่นคำร้องต่อคณะกรรมการบริการสังคม, และดำเนินการกับกรณีต่าง ๆ ตามคำแนะนำที่ได้จากการประชุมความร่วมมือระหว่างสาขาวิชา และสอดคล้องกับการตัดสินใจของคณะกรรมการบริการสังคม.
ทำหน้าที่เป็นแหล่งข้อมูลสำหรับพนักงานในสาขาชนบทเกี่ยวกับประเด็นที่เกี่ยวข้องกับบริการสำหรับเด็ก เยาวชน และครอบครัว
หากเป็นไปได้ ให้ทำหน้าที่แทนพนักงานคนอื่นในด้านการบริการเด็ก เยาวชน และครอบครัว ตามที่จำเป็น
ภายในแผนก·เข้าร่วมเวรบริการสังคมท้องถิ่นตามที่ได้รับมอบหมาย·
ปฏิบัติงานตามที่ได้รับมอบหมายเป็นครั้งคราว
คุณสมบัติ:
· ปริญญาตรีในสาขาสังคมสงเคราะห์หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง ·
ความพร้อมและความสนใจในการเข้าร่วมหลักสูตรวิชาชีพและโปรแกรมการศึกษาต่อเนื่องที่เกี่ยวข้อง ·
มีประสบการณ์ในการจัดการกรณีในด้านการดูแลเยาวชน ·
ความสามารถในการทำงานร่วมกับเพื่อนร่วมงานและผู้บริหารได้อย่างมีประสิทธิภาพ ·
ความสามารถในการปฏิบัติตามนโยบายขององค์กรและการบริหารจัดการเกี่ยวกับการปฏิบัติงานและความร่วมมือในฐานะผู้จัดการกรณีในกรมบริการสังคม·มีประสบการณ์ในการสร้างความร่วมมือที่มีประสิทธิภาพกับพันธมิตรภายนอก ไม่ว่าจะผ่านการประชุมทีม การประชุมสหสาขาวิชาชีพ หรือการร่วมมือข้าม
ภาคส่วนต่างๆ·ทำหน้าที่เป็นแบบอย่างที่ดีและโดดเด่นในการมีส่วนร่วมและการสื่อสาร
กับลูกค้า·มีความมุ่งมั่นและทักษะในการจัดการ
ความขัดแย้ง·มีระเบียบวินัย เชื่อถือได้ ซื่อสัตย์ และมีความรับผิดชอบ
·มีความยืดหยุ่นและรอบคอบ
วัตถุประสงค์ระยะสั้นของตำแหน่งนี้คือเพื่อช่วยปรับปรุงคุณภาพการจัดการกรณีศึกษา รวมถึงการสืบสวนและการเลือกมาตรการสนับสนุนที่เหมาะสมสำหรับเด็ก เยาวชน และครอบครัว
เป้าหมายระยะยาวคือการช่วยลดกรณีการละเลยเด็กและวัยรุ่นที่รุนแรงที่สุด รวมถึงการล่วงละเมิดทางจิตใจและร่างกาย—รวมถึงการล่วงละเมิดทางเพศ—และเสริมสร้างทักษะของผู้ปกครองในการดูแลบุตรหลานของตน
เงินเดือนและสภาพการทำงาน:
เงินเดือนและสภาพการทำงานจะถูกกำหนดตามข้อตกลงการเจรจาต่อรองร่วมที่ใช้บังคับกับสหภาพแรงงานที่เกี่ยวข้องซึ่งได้รับอนุญาตให้เจรจาต่อรองได้ตลอดเวลา
ที่พักไม่รวมอยู่ในตำแหน่งนี้
หากต้องการข้อมูลเพิ่มเติมเกี่ยวกับตำแหน่งนี้ กรุณาติดต่อ อูทิลี โธมัสเซน ลอฟสตรอม หัวหน้าแผนกครอบครัว ที่หมายเลข 70 18 00 หรืออีเมล uthl@avannaata.gl
การสมัครต้องส่งผ่านทางเว็บไซต์ของ Avannaata Kommunia
กำหนดส่งใบสมัคร: 11 มิถุนายน 2569
